为更好地服务溱东镇经济社会发展，经研究决定，拟向社会公开招聘劳务派遣工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
镇网格化办公室工作人员1名。
二、招聘单位
溱东镇人民政府
三、招聘形式
聘用人员工作性质为劳务派遣人员性质，由东台市人社人力资源服务有限公司派遣到溱东镇人民政府工作。
四、招聘条件
（一）拥护党的路线、方针、政策；遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感；身心健康；遵守国家法律、法规，无违法违纪行为。
（二）年龄40周岁以下(1982年12月27日以后出生)、高中及以上学历。
（三）具有良好的语言表达和综合协调沟通能力，能够熟练应用计算机及办公自动化相关系统。
（四）身体健康，具备适应岗位要求的身体条件。
（五）服从组织管理，服从统一安排，服从工作调配。
五、报名事项及招聘流程
采取现场报名方式。
（一）报名时间：2022年12月27日—2023年1月3日（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00），节假日除外。
（二）报名地点：溱东镇组织办（政府大楼六楼609办公室），联系电话：69989351、15851030119，联系人：陈振燕。
（三）报名方法：报名人员携带本人近期2寸正面免冠彩照2张，身份证、户口簿、学历证书等原件及复印件各1份，并填写《招聘工作人员报名表》。
有下列情形之一的，不予报名：
①曾受过刑事处罚或涉嫌犯罪尚未结案的；②曾被行政拘留、司法拘留的；③曾被国家机关、企事业单位开除的；④有失信记录的；⑤法律、法规、规章规定的其他情形。
（四）招聘流程：报名、资格审查、考试、体检、考察、公示和录用。
（五）报名要求：
1、所有报名人员不得提供虚假材料。一经发现，随时终止其报名或聘用资格；
2、已有工作单位人员必须持有单位同意报考证明。
3、审核发现不符合报名条件者，不予报名。
六、录用方式
资格审查合格人员采取面试和电脑实操相结合的办法，择优录用。总成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数。总成绩设60分为合格分数线。面试主要测试应试人员分析问题、解决问题及应变、沟通等能力，满分100分；电脑实操测试应试人员电脑办公软件（Word和Excel等软件）使用能力，满分100分。最后按面试成绩、电脑实操成绩各占60%、40%的比例，计算总成绩。考试时间另行通知。总分100分，根据总分高低排名，高分者录用。
根据考试总成绩从高分到低分按招考计划人数的1：1比例确定体检、考察人选。遇有体检、考察不合格或有放弃的，按考试合格成绩从高分到低分依次递补。
七、签订劳动合同
经考察合格后进行公示。公示无异议的，劳务派遣人员与劳务派遣公司签订劳动合同，客籍人员提供食宿。试用期为一个月，试用期满后工资、保险待遇参照同类工作人员标准执行。试用期考核不合格人员，由签订合同单位按规定解除劳动合同（合同最终解释权为合同单位）。
拟聘用的人员已有工作单位的，由本人负责与原工作单位终止合同或协议。已与其他用人单位签署了就业协议或聘用（劳动）合同，在办理聘用手续时，不能提供解约或解聘证明书的，不予聘用；事后发现有上述情况的，解除合同。
八、本次招聘活动由溱东镇纪委全程监督。
溱东镇人民政府
2022年12月27日
